- Aktualności -

Artykuł r.pr. Eweliny Kozłowskiej – Kowalczuk w „Rzeczpospolita”

Specustawa nie przewiduje, jak wprowadzić przestój ekonomiczny czy obniżenie etatów w firmie, w której nie ma związków zawodowych, a pracownicy nie wyłonili i nie chcą wyłonić swoich przedstawicieli. Co w takiej sytuacji może zrobić pracodawca?

Zapraszamy do lektury artykułu r.pr. Eweliny Kozłowskiej – Kowalczuk, prawniczki z Działu Prawa dla Biznesu. Artykuł „Brak strony pracowniczej blokuje rozwiązania antykryzysowe” ukazał się w dzienniku „Rzeczpospolita” i dogłębnie analizuję powyższą sytuację.

Artykuł „Brak strony pracowniczej blokuje rozwiązania antykryzysowe”.